今年以来，市直机关党工委以建设创新型机关为目标，注重创新，四措并举，积极推进机关党建工作开展。
创新党建工作机制。创新实行了以组织领导、行政推动，分类指导、示范带动，培训辅导、提能助动，调度督导、检查促动，活动倡导、载体驱动，宣传引导、全员互动为主要内容的“六导六动”机制，坚持以方式、方法、制度等为支撑，以此调控全局、推进工作。
创新党建工作方法。创新实行了机关建设“活动组方”推动法，针对机关所求，有的放矢、对症下药地开展系列活动，打造活力高效、秩序规范、勤政廉洁的新型机关。
打造党建创新平台。启动开展了机关党建工作创新成果奖评选活动，对成果要求、评选条件、申报内容、方法步骤、奖励措施都作了较为科学的规范、界定，年底评选表彰，为党建工作创新成果脱颖而出提供了平台。
培育党建创新载体。大力开展优质服务项目创评活动，围绕“促进经济发展、服务基层群众、构建和谐社会”，组织项目申报立项和评选表彰，对创新机关服务品牌、打造“寿光品牌”形象发挥了积极作用。（通讯员 任建忠） |
